Công thức tính lương hưu cho người có thời gian phục vụ trong quân ngũ

1. Căn cứ pháp lý về bảo hiểm xã hội cho thời gian công tác trong quân ngũ

Theo quy định tại Khoản 4, Điều 139 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2006:

“Người lao động có thời gian làm việc trong khu vực nhà nước trước ngày 01 tháng 01 năm 1995, nếu chưa nhận trợ cấp thôi việc, trợ cấp một lần, trợ cấp xuất ngũ, hoặc trợ cấp phục viên thì thời gian đó được tính là thời gian đã đóng bảo hiểm xã hội.”

Bác đã phục vụ trong Quân đội Nhân dân Việt Nam từ tháng 3/1979 đến tháng 11/1986, tổng thời gian là 7 năm 8 tháng, với cấp bậc thượng úy và nhiệm vụ trợ lý huấn luyện. Theo quy định trên, nếu bác chưa nhận bất kỳ khoản trợ cấp nào khi phục viên, thời gian này sẽ được tính là thời gian đã đóng bảo hiểm xã hội và cộng nối với thời gian tham gia bảo hiểm xã hội tại các cơ quan nhà nước sau này.

2. Cộng nối thời gian đóng bảo hiểm xã hội và chính sách lương hưu theo Nghị định 153/2013/NĐ-CP

Theo Nghị định 153/2013/NĐ-CP (sửa đổi, bổ sung Nghị định 68/2007/NĐ-CP), các trường hợp quân nhân đã phục viên, chuyển ngành sang công tác tại các cơ quan nhà nước sau đó nghỉ hưu sẽ được áp dụng quy định về cộng nối thời gian đóng bảo hiểm xã hội. Cụ thể, tại Khoản 4 Điều 1 Nghị định này:

• Điểm a: Trường hợp quân nhân sau khi chuyển ngành làm việc tại các cơ quan nhà nước nhưng không nhận phụ cấp thâm niên nghề trong tiền lương đóng bảo hiểm xã hội, thì khi tính lương hưu sẽ được lấy mức lương bình quân của tiền lương tháng làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội tại thời điểm nghỉ hưu, cộng thêm khoản phụ cấp thâm niên (nếu có) được tính theo thời gian phục vụ tại ngũ. Phụ cấp này sẽ được chuyển đổi theo chế độ tiền lương tại thời điểm nghỉ hưu.

• Điểm b: Nếu trong thời gian làm việc tại các cơ quan nhà nước bác có nhận phụ cấp thâm niên nghề và trong tiền lương đóng bảo hiểm xã hội đã bao gồm phụ cấp thâm niên nghề, thì lương hưu sẽ tính theo mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.

• Điểm c: Trường hợp mức lương hưu tính theo quy định tại Điểm a và Điểm b thấp hơn mức lương bình quân của quân nhân tại thời điểm chuyển ngành thì mức lương hưu sẽ được lấy mức lương bình quân tại thời điểm chuyển ngành.

​​​​​​​

3. Áp dụng vào trường hợp cụ thể của bác

a) Về tổng thời gian đóng bảo hiểm xã hội

Bác đã có thời gian công tác trong quân đội là 7 năm 8 tháng và thêm 13 năm 9 tháng làm việc tại xã Cẩm Đường, Long Thành, Đồng Nai. Tổng cộng thời gian đóng bảo hiểm xã hội của bác là 21 năm 7 tháng, đáp ứng điều kiện nghỉ hưu trước tuổi với mức suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên.

b) Về cách tính lương hưu

Từ những thông tin bác cung cấp, nếu trong thời gian công tác sau khi phục viên bác không nhận phụ cấp thâm niên nghề, mức lương hưu sẽ được tính dựa trên mức lương bình quân tại thời điểm nghỉ hưu. Trường hợp này bác không được cộng thêm phụ cấp thâm niên cho thời gian phục vụ quân ngũ trong lương hưu. Tuy nhiên, nếu bác đã nhận phụ cấp thâm niên nghề trong quân đội và khoản phụ cấp này đã được xác định, thì phụ cấp này sẽ được cộng vào mức lương hưu khi nghỉ hưu, đảm bảo quyền lợi cho bác.

Ngoài ra, nếu khi nghỉ hưu mức lương hưu của bác thấp hơn mức bình quân của quân nhân tại thời điểm chuyển ngành, bác sẽ được hưởng mức lương bình quân của quân nhân thời điểm chuyển ngành làm căn cứ tính lương hưu.

4. Quy định về giám định sức khỏe và nghỉ hưu trước tuổi

Về điều kiện sức khỏe, bác đã giám định y khoa và có kết luận suy giảm trên 70% khả năng lao động. Với kết quả giám định này, bác đủ điều kiện để được giải quyết chế độ nghỉ hưu trước tuổi do suy giảm khả năng lao động theo quy định tại Điều 55 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2006.

5. Kết luận

Trong trường hợp của bác, chúng tôi đưa ra một số kết luận như sau:

• Cộng nối thời gian quân ngũ: Tổng thời gian công tác của bác bao gồm thời gian trong quân đội và thời gian công tác tại xã Cẩm Đường sẽ được tính cộng nối để hưởng chế độ bảo hiểm xã hội.

• Tính lương hưu và phụ cấp thâm niên: Nếu bác chưa nhận phụ cấp thâm niên nghề, thì mức lương hưu sẽ không bao gồm phụ cấp thâm niên quân ngũ. Nếu bác đã nhận phụ cấp thâm niên nghề trong quân ngũ, phụ cấp này sẽ được tính vào lương hưu.

• Nghỉ hưu trước tuổi do sức khỏe yếu: Bác đủ điều kiện nghỉ hưu trước tuổi và hưởng lương hưu do suy giảm khả năng lao động với mức giảm trừ phù hợp quy định pháp luật.

Hy vọng câu trả lời này đã giải đáp thắc mắc của bác một cách đầy đủ. Nếu bác cần hỗ trợ thêm thông tin hoặc có thêm câu hỏi, xin vui lòng liên hệ lại với chúng tôi.

Chúc bác sức khỏe và mọi điều tốt lành!